
![]() |
![]() |
![]() |
---|
![]() |
![]() |
![]() |
---|
Кожен працівник має право на винагороду за працю залежно від кваліфікації працівника, складності, кількості, якості і умов виконуваної роботи, а також компенсаційні виплати. Захист трудових прав громадян є невід'ємною частиною повсякденної роботи українських судів. У разі, якщо громадянин вважає, що він був незаконно звільнений з роботи або іншим чином були порушені його трудові права, закон гарантує йому право звернутися до суду з позовом про поновлення на роботі. Наявність трудового договору з вказаним в ньому реальним розміром зарплати суттєво полегшить вирішення спору в суді. Вимагайте від працедавця укладення трудового договору і видачі вам одного примірника завчасно. Нижче запропоновані приклади рішень і ухвал суду стосовно захисту трудових прав та поновлення працівника на роботі |
|